Yaklaşık 600 bin kamu işçisini ilgilendiren toplu iş sözleşmesi görüşmeleri sona erdi. İşçi sendikaları ile hükümet arasında süren pazarlıklar, "Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü" üzerinde varılan mutabakatla sonuçlandı. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Prof. Dr. Vedat Işıkhan’ın da katılımıyla imzalar atıldı.
İlk 6 Ay Yüzde 24 Zam + Seyyanen Artış
Türk-İş Genel Başkanı Ergün Atalay, anlaşmaya dair detayları kamuoyuyla paylaştı. Yapılan açıklamaya göre:
Günlük brüt çıplak ücreti 1.400 TL'nin altında olan işçiler için taban ücret 1.400 TL'ye yükseltildi.
Bu rakamın üzerine herkese günlük 40 TL seyyanen zam uygulanacak.
Birinci 6 ay için yüzde 24 oranında artış sağlanacak.
İkinci 6 ayda, 1.400 TL’lik ücret üzerine 50 TL zam, ardından yüzde 11 oranında zam yapılacak.
Enflasyon farkı oluşursa fark kadar ek ödeme de uygulanacak.
Üçüncü ve Dördüncü Dönemlerde Enflasyon Şartlı Zam
Sözleşmeye göre:
Üçüncü dilim için yüzde 10,
Dördüncü dilim için ise yüzde 6 enflasyon farkı uygulanacak.
Bu oranlar, belirlenen enflasyon hedefinin aşılması durumunda devreye girecek.
Sosyal Haklar ve İkramiyeler de Dahil Edildi
Anlaşma sadece maaşlarla sınırlı kalmadı. İkramiye, sosyal yardımlar ve tüm maktu ödemeler de yüzde 3,68’lik zam oranına dahil edildi. Böylece kamu işçilerinin tüm gelir kalemlerinde iyileştirme yapılmış oldu.
Ayrıca, düşük ücretli işyerleri için işe giriş ücretlerinde yeniden düzenlemeye gidileceği açıklandı.
